Op zoek naar een expert / adviseur / projectmanager / strateeg / ontwikkelaar / interimmanager?
Wat betekent 2LearnSmart voor u?
Strategie & Beleid
- Visieontwikkeling
- Leerbeleid
- Onderzoek & advies
- Strategisch opleidingsplan
- Leerlandschap
Ontwerp & Ontwikkeling
- Leertrajecten
- E-learning
- Leerhuis
- Praktische instrumenten / processen
- Leerinfrastructuur
Faciliteren & Implementatie
- Blended learning
- Leermanagementsysteem
- E-learning
- Auteurtools
Klanten over 2LearnSmart
Het resultaat telt
2LearnSmart heeft ruime ervaring met uiteenlopende opdrachten in de zorgsector, overheid en bedrijfsleven. Daarbij ligt de focus op het resultaat.
- Duidelijke visie op leren en ontwikkelen. Strategie die hierop aansluit en voor iedereen het waarom, hoe en wat duidelijk maakt.
- Besparing op kosten die samenhangen met leren en ontwikkelen, door efficiënte en effectieve leeroplossingen of slim gebruik te maken van subsidie mogelijkheden.
- Positief leerklimaat, waarin mensen uitgedaagd worden om zich te ontwikkelen en met plezier leren. Een organisatie waar mensen graag willen werken.
- Medewerkers zijn verantwoordelijk voor eigen ontwikkeling, hebben de regie; de organisatie faciliteert.
- Flexibele leerinterventies, aansluitend op de huidige en toekomstige organisatiedoelen. Met een accent op leren in het werk. Gericht op wettelijke eisen, maar ook op persoonlijke (talent) ontwikkeling.